Centre for Professors | Onboarding

Um Sie zu Beginn Ihrer neuen Tätigkeit bei den vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben, die Sie erwarten, bestmöglich zu unterstützen, erwartet Sie an der Universität Bielefeld das Programm "Gut ankommen" für Neuberufene. Hier finden Sie alle Informationen zum Programm.

Hier finden Sie viele hilfreiche Antworten rund um das technisch-organisatorische Onboarding sowie den ersten Ansprechpersonen an der Universität Bielefeld.

Wir unterstützen Sie bei all Ihren Anliegen rund um das Ankommen an der Universität Bielefeld.

Auf diesen Seiten finden Sie exklusive Karriere- und Personalentwicklungangebote für Professor*innen. Es gibt dabei zielgruppenspezifische Angebote für  Juniorprofessor*innen und Tenure-Track-Professor*innen, Neuberufene, Professorinnen sowie Dekan*innen.

Wir beraten Leitungskräfte bei Fragen im Kontext von Führung, unterstützen bei Problemen am Arbeitsplatz und helfen Arbeitsgruppen und Teams bei der Überwindung von Störungen der Zusammenarbeit und bei Konflikten.
 

 

Die Universität Bielefeld möchte Ihren Start an der Universität und in der Stadt optimal unterstützen. Der Dual Career Service der Universität Bielefeld unterstützt Partner*innen beim Ankommen in Bielefeld durch Beratung zur Suche nach beruflichen Anschlussmöglichkeiten und Unterstützung im Bewerbungsprozess.