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GrACe | Team

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© Universität Bielefeld

Das GrACe -Team

Gesamtübersicht

Dr. Jana Gieselmann

Leitung

- Aktuell in Elternzeit! -

Raum
UHG U7-238
Telefon
+49 521 106-67893  
E-Mail
jana.gieselmann@uni-bielefeld.de
 

Dr. Uta Walter

Ständige Vertretung der Leitung Personal, Finanzen

Raum
UHG T6-220
Telefon
+49 521 106-4362  
E-Mail
uta.walter@uni-bielefeld.de

 

Olga Bachmann

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Mentoring-Programm movement - Förderlinie für Doktorandinnen

Raum
UHG U4-238
Telefon
+49 521 106-3085 
E-Mail
olga.bachmann@uni-bielefeld.de



 

Julia Burian

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Koordination Entwicklung der Kultur von Führung und Zusammenarbeit

Raum
UHG C3-117
Telefon
+49 521 106-67305  
E-Mail
julia.burian@uni-bielefeld.de  
 

Zita Deptolla

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Onboarding-Programm „Gut Ankommen“

Raum
UHG C3-117
Telefon
+49 521 106-86769
E-Mail
zita.deptolla@uni-bielefeld.de

Ilja Gaede

Referent für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Mentoring-Programm movement - Förderlinien für promovierte Wissenschaftlerinnen und promotionsinteressierte Studentinnen

Raum
UHG C3-112
Telefon
+49 521 106-67809  
E-Mail
ilja.gaede@uni-bielefeld.de  

 

 

Magnus Haurenherm

Sachbearbeitung, Onboarding-Programm „Gut Ankommen“, Bielefelder Nachwuchsfonds (BNF)

Raum
UHG C3-123
Telefon
+49 521 106-86906  
E-Mail
magnus.haurenherm@uni-bielefeld.de  
 

Anna Hein

Sachbearbeitung Personal und Finanzen

Raum
UHG C3-149
Telefon
+49 521 106-4209  
E-Mail
anna.hein@uni-bielefeld.de  
 

Fee Pauline Heuermann

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Koordination Karriere- und Personalentwicklungsangebote für Professor*innen, Onboarding für Professor*innen, Leitung Onboarding-Programm „Gut ankommen“ für Neuberufene

Raum
UHG C3-145
Telefon
+49 521 106-12552  
E-Mail
fee.heuermann@uni-bielefeld.de  
 

Luisa Junker

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung

Raum
UHG C3-123
Telefon
+49 521 106-6112
E-Mail
luisa.junker@uni-bielefeld.de

Katharina Muke

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung

Raum
UHG T6-216
Telefon
+49 521 106-4579  
E-Mail
katharina.muke@uni-bielefeld.de

Yulika Ogawa-Müller

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Programmleitung Mentoring-Programm movement

Raum
UHG L3-103
Telefon
+49 521 106-4267
E-Mail
yulika.ogawa-mueller@uni-bielefeld.de  
 

Ulf Ortmann

Referent für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Promotions- und Postdocberatung, Onboarding für wissenschaftliche Mitarbeiter*innen und Promovierende

Raum
UHG C3-149
Telefon
+49 521 106-87765  
E-Mail
ulf.ortmann@uni-bielefeld.de  
 

Pia Ortwein

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Promotionsberatung

Raum
UHG C3-118
Telefon
+49 521 106-86764  
E-Mail

pia.ortwein@uni-bielefeld.de  
 

Carla Sauvigny-Wigge

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Koordination Personalentwicklungsprogramm für Forschende und Lehrende (PEP), Koordination des Bund-Länder-Programms zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses (WISNA) / Bielefelder Personaloffensive (BiPo)

Raum
UHG C3-145
Telefon
+49 521 106-67537
E-Mail
carla.sauvigny@uni-bielefeld.de  
 

Stefanie Schäfer

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Personalentwicklungs-programm für Forschende und Lehrende (PEP)

Raum
UHG C3-145
Telefon
+49 521 106-87766  
E-Mail
stefanie.schaefer@uni-bielefeld.de  
 

Judith Väth

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Bielefelder Nachwuchsfonds (BNF), Projektleitung NACAPS Uni Bielefeld

Raum
UHG C3-118
Telefon
+49 521 106-67781  
E-Mail
judith.vaeth@uni-bielefeld.de  
 


														Carla Sauvigny-Wigge
													 (Photo)

Carla Sauvigny-Wigge

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Koordination Personalentwicklungs-programm für Forschende und Lehrende (PEP), Koordination des Bund-Länder-Programms zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses (WISNA) / Bielefelder Personaloffensive (BiPo)

Raum
UHG C3-145

														Dr. Ulf Ortmann
													 (Photo)

Dr. Ulf Ortmann

Referent für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Promotions- und Postdocberatung, Onboarding für wissenschaftliche Mitarbeiter*innen und Promovierende

Raum
UHG C3-149

														Pia Ortwein
													 (Photo)

Pia Ortwein

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Promotionsberatung

Raum
UHG C3-118

														Stefanie Schäfer
													 (Photo)

Stefanie Schäfer

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Personalentwicklungs-programm für Forschende und Lehrende (PEP)

Raum
UHG C3-145

														Judith Väth
													 (Photo)

Judith Väth

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Bielefelder Nachwuchsfonds (BNF), Projektleitung NACAPS Uni Bielefeld

Raum
UHG C3-118

														Fee Pauline Heuermann
													 (Photo)

Fee Pauline Heuermann

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Koordination Karriere- und Personalentwicklungsangebote für Professor*innen, Onboarding für Professor*innen, Leitung Onboarding-Programm „Gut ankommen“ für Neuberufene

Raum
UHG C3-145

														Zita Deptolla
													 (Photo)

Zita Deptolla

Projektleitung Bielefelder Fragebogen zu Studienbedingungen und (psychischer) Gesundheit: „Roadmap4StudiBiFra“
Projektleitung „Bielefelder Fragebogen zu Arbeitsbedingungen und psychischer Gesundheit an Hochschulen“

Raum
UHG C3-117

														Franziska von Wendorff
													 (Photo)

Franziska von Wendorff

Onboarding für Professor*innen

Raum
UHG C3-145

														Julia Burian
													 (Photo)

Julia Burian

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Koordination

Raum
UHG C3-117

														Katharina Muke
													 (Photo)

Katharina Muke

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung

Raum
UHG T6-216

														Carla Sauvigny-Wigge
													 (Photo)

Carla Sauvigny-Wigge

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Koordination Personalentwicklungs-programm für Forschende und Lehrende (PEP), Koordination des Bund-Länder-Programms zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses (WISNA) / Bielefelder Personaloffensive (BiPo)

Raum
UHG C3-145

														Stefanie Schäfer
													 (Photo)

Stefanie Schäfer

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Personalentwicklungs-programm für Forschende und Lehrende (PEP)

Raum
UHG C3-145

														Dr. Olga Bachmann
													 (Photo)

Dr. Olga Bachmann

Raum
UHG U4-238

														Yulika Ogawa-Müller
													 (Photo)

Yulika Ogawa-Müller

Referentin für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Programmleitung Mentoring-Programm movement

Raum
UHG A3-127

														Ilja Gaede
													 (Photo)

Ilja Gaede

Referent für wissenschaftliche Karriere- und Personalentwicklung, Mentoring-Programm movement - Förderlinien für promovierte Wissenschaftlerinnen und promotionsinteressierte Studentinnen

Raum
UHG C3-112
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